|
| In deze nieuwsbrief o.a.: | |
|
|
|
|
Kwetsbare groepen op de arbeidsmarkt
Het gaat goed met de Utrechtse economie. De provincie Utrecht kent veel hoog opgeleiden en een gezonde bedrijvigheid. Echter, voor de participatie van kwetsbare groepen, in het bijzonder mensen met een arbeidshandicap, scoort Utrecht een ?rode kaart?. Het gevaar is reëel dat de kloof tussen succesvolle Utrechtse werknemers en een relatief kleine groep kwetsbaren groter wordt. Er is een gecoördineerde aanpak nodig. Dat klinkt logisch. Het samenbrengen van partijen en het opstellen van een gezamenlijke agenda is echter makkelijker gezegd dan gedaan. Dat ondervinden veel gemeenten en uitvoerders in de praktijk. De provincie Utrecht biedt met de Sociale Agenda impulsen voor een duurzame aanpak. Ook zijn er diverse andere initiatieven. Met deze Signalen geven we een analyse van de problematiek en laten we Utrechtse gemeenten en uitvoerders aan het woord die zich inzetten voor het voorkomen van schooluitval en het bevorderen van arbeidsparticipatie van kwetsbare groepen. Ook geven we een beeld van innovatieve aanpakken elders uit het land. We hopen dat dit inspireert en uitnodigt gezamenlijk te investeren, waardoor ook kwetsbare groepen aangehaakt blijven en profiteren van de gezonde Utrechtse economie.
Lineke Maat, directeur Alleato
|
|
|
|
Onderkant arbeidsmarkt: noodzaak en uitdaging
Tweedeling tussen volwaardige arbeidskrachten en mensen die niet (volledig) productief zijn, bestond al, maar dreigt door de economische crisis alleen maar groter te worden. De onderkant van de arbeidsmarkt heeft dezelfde prioriteit als de bovenkant.
Lees meer
|
|
|
|
Jongerenloket: nog steeds zorg over jeugdwerkloosheid
In 2009 bezochten 3806 jongeren het jongerenloket. In de eerste 9 maanden van 2010 zijn er 3273 nieuwe klanten verwerkt. De jongeren in Utrecht weten het loket te vinden. Gerda Houtman, projectleider van het jongerenloket Utrecht, over de structurele inbedding en inhoudelijke punten die aandacht vragen.
Lees meer
|
|
|
|
Blog door Arzu Karadeniz
Arzu Karadeniz is senior adviseur binnen de programmalijn 'arbeid' bij Alleato. Kwetsbare groepen op de arbeidsmarkt vragen een duurzame aanpak. Arzu: 'het is een taai vraagstuk en niet op te lossen door één organisatie.'
Lees meer
|
|
|
|
Mis je diploma niet!
Amersfoort investeert in het bestrijden van voortijdig schoolverlaten. Een goede opleiding is nodig om een eigen plek te verwerven in de samenleving. Jolien Klaarenbeek, beleidsadviseur bij de Gemeente Amersfoort, houdt zich bezig met thema's zoals voortijdige schooluitval, leerplicht en het mengen van basisscholen. Jolien is tevens de contactpersoon namens de Gemeente Amersfoort voor het voortgezet onderwijs.
Lees meer
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Wajongers aan het werk
Directeur Kees Jan Meerman van Data Recovery Services: 'Het is een misvatting dat Wajongers in dienst nemen risicovol of onvoordelig is.' (Foto: Eut van Berkum)
Rondom het thema jongeren met een beperking op de arbeidsmarkt is Arzu Karadeniz (Alleato) projectleider van een groot, meerjarig, project in opdracht van provincie Utrecht en Stichting Instituut Gak '100 Wajongers aan het werk in de provincie Utrecht'.
Lees meer
|
|
|
|
UWV heeft het bedrijfsleven nodig!
Romano van Duuren is arbeidsdeskundige bij het UWV Werkgeversservicepunt Wajong in de provincie Utrecht. Hij wil bedrijven enthousiasmeren en informeren over de mogelijkheden om jongeren met een beperking in dienst te nemen. Het UWV Werkgeversservicepunt Wajong is de kruiwagen voor wajongers.
Lees meer
|
|
|
|
Provinciaal beleid
Onderwijs en werk zijn essentieel voor een zelfstandige toekomst van jongeren. Daarom stimuleert de provincie Utrecht vanuit het programma Sociale Agenda duurzame initiatieven en het tot stand komen van netwerken die de positie van jongeren versterken en een (zoveel mogelijk) zelfstandig bestaan mogelijk maakt. Viva Wessels, projectmanager Sociale Agenda, aan het woord over het belang van samenwerking in structurele vorm.
Lees meer
|
|
|
|
|
|
|
|
Vele handen maken licht werk
Elk bedrijf heeft achterstallige klussen: werk dat eigenlijk moet gebeuren, maar waar niemand aan toe komt. Het project 'Vele handen maken licht werk' speelt hierop in, door een groep verstandelijk gehandicapte Wajongers in te zetten.
Lees meer
|
|
|
|
Titan
Titan is de uitvoerder van een dagbestedingsproject voor risicojongeren uit Utrecht en omliggende gemeenten van 16 t/m 23 jaar. Ons doel is deze jongeren te begeleiden zodat ze weer een positieve rol kunnen spelen in de maatschappij.
Lees meer
|
|
|
|
Het 1000-jongerenplan
Jeugdzorg heeft tot doel jongeren te helpen op weg naar volwassenheid en maatschappelijke redzaamheid. Een baan is hierbij een belangrijke factor. In de provincie Overijssel werken gemeenten, UWV/werkplein en het onderwijs 1000 jongeren aan een baan met het 1000-jongerenplan.
Lees meer
|
|
|
|
|
|
|
Jongeren op weg helpen
In het project U2Connect worden jongeren tussen de 16 en 27 jaar uit de stad Utrecht die om uiteenlopende redenen geen aansluiting vinden bij de maatschappij gekoppeld aan een vrijwillige mentor die bij ze past. Jongeren worden gestimuleerd om weer na te denken over hun eigen toekomst.
Lees meer
|
|
|
|
Eat & Greet
Het project Eat & Greet speelt handig in op de huidige trend van het samen koken en eten. Enthousiaste werkgevers met vacatures worden gekoppeld aan enkele jongeren met een beperking. Vervolgens leren zij elkaar kennen door samen een kookworkshop te volgen, onder leiding van 3-sterren koks.
Lees meer
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Wilt u reageren?
Mail het de redactie of
bel: 030 2392058
|
|
|
|
|
|
